31 décembre 2005
"Knowledge Management – Lessons from the Pioneers" par Karl-Erik Sveiby
Une définition du knowledge management par Karl-Erik Sveiby dans KM_Lessons_from_the_Pioneers.pdf
"La nouvelle richesse des entreprises"
Ouvrage très théorique de Karl Erik Sveiby.
"Manager la connaissance dans l'entreprise" Jean-Yves PRAX
Quatrième de couverture
La connaissance est le moteur des organisations. La
performance de l'entreprise est de plus en plus fondée sur
l'intelligence collective et non plus seulement sur les moyens et les
structures. Mais dans l'entreprise actuelle, la connaissance collective
souffre de sérieuses limitations : elle est dépendante des acteurs et
des jeux de pouvoir ; elle est cloisonnée et menacée par l'oubli. Si
l'ingénierie de la connaissance s'affirme aussi peu, c'est que le
concept est mal cerné, qu'il dérange nos esprits trop exclusivement
analytiques, et de ce fait n'est pas soutenu par des dispositifs
pertinents. L'informatique classique n'a que très partiellement répondu
à cette problématique car sa rationalité est incompatible avec la
richesse du concept de connaissance. En revanche, les nouvelles
technologie de l'information et de la communication facilitent le
partage et la coordination entre les acteurs. Elles offrent des
dispositifs d'enrichissement mutuel des savoirs. Ce livre est destiné
aux personnes concernées par la place de la connaissance dans les
organisations et par le rôle des nouvelles technologie de l'information
et de la communication. La première partie de l'ouvrage situe le
concept de connaissance et retrace les différents modes de
communication, de l'oralité à l'hypertexte. La deuxième partie expose
les enjeux et perspectives stratégiques de la connaissance collective
pour l'entreprise contemporaine. La troisième décrit les nouvelles
technologies : groupware et workflow, gestion électronique
documentaire, édition électronique, CD-ROM et INTERNET. Elle propose un
modèle original pour l'ingénierie de la connaissance collective et
développe les modes de pilotage du changement.
"Le guide du Knowledge Management"
"The Knowledge Creating Company"
L'ouvrage sur le knowledge management au Japon (par Nonaka et Takeuchi)!
21 décembre 2005
Les fichiers PDF importants à consulter
PDF_rapport_KM_in_japan_Univ_Hitotsubashi.pdf
rapport_PDF_sur_les_meilleurs_entreprises_en_KM_en_Asie.pdf
Les études utiles pour comprendre la compétitivité des société japonaises.
Parmi tous les écrits réalisés sur le Knowledge Management, une étude très sérieurse et trés couteuse (5000$) est disponible au près de la compagnie IDC http://store.rbftpnetworks.com/prodmore_AuthorSearch-Masami%20Kashiwagi,books,3
Sur cette page vous trouverez le listing de l'ensemble des études réalisées par IDC sur le Japon et les entreprises japonaises. Nombreuses sont les études proposant des prévisions sur les 5 années avenir. Dans notre sujet (Knowledge Management au Japon) on s'interressera particulièrement à l'étude intitulée: Japan Knowledge Management Solutions Market Forecast and Analysis: 2001-2006.
12 décembre 2005
Information Modelling and Knowledge Bases XVI
16ème volume de l'ouvrage de synthèse de la "European Japanese Conference on Information Modelling and Knowledge Bases", publié en 2005 chez IOS Press.
05 décembre 2005
"La Connaissance Créatrice.La Dynamique de l'Entreprise Apprenante."
Ce livre (I. Nonaka, H. Takeuchi, G. Koening)tente la synthèse des meilleurs pratiques de management
japonaises et américaines sur le management de la créativité en
entreprise.
Des
processus de création de la connaissance à leurs applications
pratiques, managériales et organisationnelles, ce livre fait office de
référence en le domaine de façon certaine.
(commentaire d'un lecteur)
"Le Manuel du Knowledge Management"
Un ouvrage de réfèrence sur le knowledge management s'intitule "Le
Manuel du Knowledge Management" par Jean-Yves Prax aux éditions Dunod.
Vous pourrez trouver une courte description du contenu de l'ouvrage sur le site de polia-consulting.




